基地研究员任宗强博士指导硕士生黄奥、虞曦凯撰写的《企业风险承担的组态路径研究：基于激励与监督视角》论文荣获第三届“管理哲学、研究方法与中国管理实践”学术研讨会暨中国企业管理研究会管理哲学（2021）年会优秀论文。
2021年11月20-21日，第三届“管理哲学、研究方法与中国管理实践”学术研讨会暨中国企业管理研究会管理哲学专委会（2021）年会在线上顺利举办。本次年会由中国企业管理研究会管理哲学专委会主办，兰州大学管理学院承办，兰州大学社科处人文社科期刊建设办公室、东南大学管理哲学与方法论研究所协办，来自中国社会科学院、清华大学、南开大学、中国科学院大学、中国人民大学、复旦大学、南京大学、同济大学、兰州大学等科研机构和高校从事管理学的专家学者、博士生以及《南开管理评论》《管理评论》《经济管理》《中国工业经济》《山东大学学报（哲学社会科学版）》《兰州大学学报（社会科学版）》《江南大学学报（人文社会科学版）》等11个学术期刊的负责人共300余人参加了此次年会。年会全程在中国知网平台直播，直播观看人数超过2.15万人。
11月21日晚8点，举行年会闭幕式。北京信息科技大学经济管理学院李鸿磊副教授宣读了年会分论坛获奖论文名单。《天下格局：一个解释当代中国优秀企业家精神的新概念》《中国哲学视域下的价值管理视野、命题与研究空间》《创业者利他动机演化诱因及路径研究》《因爱创新：传统文化赋能企业创新的综合机制----基于扎根理论方法的探索》《授权型领导和员工授权感知匹配对员工创造力的影响研究》《Linking Networking Capability and Ambidextrous Innovative Strategies: The Mediating Roles of Knowledge Transferring Application and Knowledge Integrating Application》《企业风险承担的组态路径研究——基于激励与监督视角》7篇论文被评为优秀论文。
